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Ministerio de Trabajo propone nuevas reglas para el teletrabajo en el Estado
El proyecto de decreto supremo, en consulta pública por 15 días desde el 12 de noviembre de 2026, plantea que los puestos directivos y de confianza sean presenciales o con teletrabajo parcial.
El Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) propuso actualizar las reglas del teletrabajo en el sector público mediante un proyecto de decreto supremo que quedó abierto a consulta pública el jueves 12 de noviembre de 2026, según informó el diario oficial El Peruano. El objetivo declarado es asegurar la continuidad de los servicios que las entidades públicas brindan a la ciudadanía.
La propuesta modifica el artículo 35 del Reglamento de la Ley del Teletrabajo, que establece cómo se determina qué puestos pueden desempeñarse bajo esta modalidad. Con el cambio, las entidades deberán organizar el trabajo presencial y el teletrabajo según las funciones que cumple cada puesto.
El punto central del proyecto se refiere a los cargos que tendrían que ejercerse en las oficinas. Según el texto difundido, los puestos con funciones directivas, incluidos los de coordinación de equipos, los de alta dirección y los de confianza, así como los que cumplen funciones administrativas o indispensables para el servicio público, se desempeñarían de forma presencial o, cuando corresponda, mediante teletrabajo parcial, modalidad que combina el trabajo presencial y a distancia.
La norma propuesta también asigna un papel a la Autoridad Nacional del Servicio Civil (Servir). Esta entidad se encargaría de regular el tiempo máximo de teletrabajo parcial y de determinar qué servicios u órganos de las entidades públicas podrían organizarse bajo la modalidad de teletrabajo total por la naturaleza de sus funciones, tema que ya cubrimos en Ministerio de Educación establece sanciones para colegios que restrinjan celulares en Perú.
Por qué importa: el cambio alcanza a los servidores de las entidades estatales y a los ciudadanos que acuden a ellas, pues define qué tareas seguirán haciéndose a distancia y cuáles volverán a requerir presencia física. El texto todavía no es definitivo, tema que ya cubrimos en Ministerio de Educación establece sanciones para colegios que restrinjan celulares en Perú.
El plazo para participar es de 15 días calendario contados desde el 12 de noviembre. Durante ese periodo, las entidades públicas y privadas, los trabajadores, los empleadores, sus organizaciones y la ciudadanía podrán enviar aportes por correo electrónico a comentariosdnt@trabajo.gob.pe, mediante la mesa de partes digital del ministerio o en su mesa de partes presencial, ubicada en la avenida General Salaverry 655, en Jesús María, como informó Agencia Andina.
El equipo técnico de la Dirección de Normativa de Trabajo del MTPE evaluará los comentarios recibidos y los tendrá en cuenta al elaborar el texto final. El proyecto y su sustento están disponibles en el portal institucional del Ministerio de Trabajo en gob.pe. El ministerio indicó que con la consulta busca un proceso transparente y participativo antes de aprobar la versión definitiva de la norma.
